在在职博士生招生简章中，师资队伍和教学资源的描述通常会突出学校的优势和特色，以吸引潜在的学生。以下是一些常见的描述方式：

师资队伍

1. 优秀的师资队伍：许多学校会强调其拥有优秀的师资队伍，如中央美术学院提到其办学历史悠久，学术积累深厚，拥有优秀的师资队伍。

2. 具体的师资力量：部分学校会列举一些具体的数据或荣誉来展示其师资力量，例如中央财经大学提到学校拥有一支高水平、高素质的师资队伍，其中包括国家级人才计划入选者37人次，教育部新世纪优秀人才44人，享受国务院特殊津贴专家35人及教育部社会科学。

3. 师资队伍的组成：一些招生简章会详细列出师资队伍的组成，如中国社会科学院在职博士招生中提到了金融研究所、工经所、经济所、人口与劳动经济研究所、法学所、数量与技术经济所等多个研究所的师资队伍。

教学资源

1. 良好的教学环境和设施：部分学校会提到其具备良好的教学环境和设施，如中央美术学院提到其拥有良好的教学环境和设施。

2. 丰富的教学资源：一些招生简章会强调其提供丰富的教学资源，包括图书馆、实验室、研究中心等，以支持学生的学习和研究。

3. 教学方法和手段：部分学校会介绍其采用的教学方法和手段，如西北大学提到其2025年博士研究生招生采用本科直接攻读博士学位（以下简称“直博”）、硕博连读和普通招考三种招生方式，择优录取，保证质量，宁缺毋滥。

4. 国际化的教学资源：对于有国际化教育资源的学校，可能会强调其国际化的教学资源，如国际交流项目、国际合作研究等。

通过这些描述，学校旨在向潜在的在职博士生展示其强大的师资队伍和丰富的教学资源，以吸引他们报考。