1. 提升专业素养：在职博士的学习过程中，学员能够深入研究某一领域的前沿理论和实践，掌握最新的研究成果和行业动态，从而提升自己的专业素养和业务水平。这种专业素养的提升，对于在工作中更好地履行职责、解决实际问题具有积极意义。

2. 增加晋升机会：在竞争激烈的职场中，博士学位往往是晋升的重要。拥有在职博士学位，能够增加在单位内部晋升的机会，或者为跳槽到更高层次的岗位提供有力支持。

3. 薪资待遇提升：体制内的工资体系里，学历和职称直接挂钩。硕士和博士的基本工资、岗位津贴差别较大。例如，某事业单位中博士学历的岗位工资比硕士每月能高出1000

4. 拓宽职业道路：在职博士的学习过程中，学员可能会接触到新的领域和研究方向，从而为自己的职业发展开辟新的道路。例如，从技术岗位转向管理岗位，或者进入高校、科研机构从事教学和研究工作。

5. 增强个人竞争力：在全球化的背景下，人才竞争日益激烈。在职博士学位能够提升个人的综合竞争力，使自己在国内外人才市场中更具优势。

6. 人脉资源拓展：在职博士的学习过程中，学员有机会结识来自不同领域、不同行业的专家学者和同行精英。通过与这些人的交流和合作，公务员可以拓宽自己的人脉资源，了解更多的行业信息和职业发展动态。这些人脉资源对于职业发展具有重要意义，可以为他们提供更多的职业机会和发展空间。

7. 学术声誉和社会地位提升：在职博士的学习成果通常会在学术界和社会上产生一定的影响，通过发表学术论文、参与学术活动等方式展示自己的学术水平和研究成果，可以提升自己的学术声誉和社会地位。这种声誉和地位的提升，对于在职位晋升和职业发展中的竞争力具有重要的推动作用。